Idee per Corporate Christmas Cards

cartoline di Natale aziendali lasciate che i vostri dipendenti sanno che si cura di loro, e voglio che abbiano una felice vacanza. Queste carte sono in genere brevi e non come personale come famiglia cartoline di Natale. Tuttavia, essi sono una rappresentazione della vostra azienda e hanno bisogno di guardare bene. Tutto da fermo per il contenuto è importante.

Stazionario

Scegli stazionario di festa che è ancora professionale. Uso stazionario che è una singola pagina con una spessa bordo colorato. Ad esempio, un bordo rosso con disegni di luce all'interno del confine. La parte centrale è lasciato vuoto in modo da poter scrivere un messaggio personale. È anche possibile scegliere un bordo che alterna rosso e verde. Un design di classe è la chiave per il vostro disegno.

Formato

Il formato deve essere personale, ma professionale. Indirizzo ciascuna lettera al singolo dipendente. Utilizzare il nome che passano, non il loro nome legale. Per esempio, se Robert va da Bob, poi indirizzarlo a Bob. Se non si conoscono tutti i dipendenti, ottenere il vostro assistente o stagista per scoprire ciò che ogni persona preferisce. Questo tocco in più va un lungo cammino. Strutturarlo come una lettera commerciale senza dentellature, paragrafi brevi e saltare le linee tra i paragrafi.

contenuto

Il contenuto può variare nella vostra scheda aziendale. Un modo è quello di avere un semplice saluto e solo che il dipendente di una vacanza felice. Ad esempio: "Buone vacanze a voi e la vostra da tutti noi a Corporation Inc. Vi auguriamo tutto il meglio questa stagione di festa."

Un altro tipo di saluto è quello di essere un po 'più personale e richiudere l'anno. Per esempio:

"Qui a Corporation Inc. vi auguriamo una vacanza molto felice con la famiglia e le persone care. Lo scorso anno è stato il più produttivo della storia, in modo da merita tutto il meglio di questa stagione. Grazie per aver Corporation Inc. la centrale elettrica che è."

Mantenere un tono personale, ma formale, in tutta la lettera.